企業の繁栄と労務環境の整備を目指して 東京、川崎、横浜を人事労務面でサポート
マス労務コンサルティングは、東京、川崎、横浜の企業様に労務監査業務をはじめとする、人事・労務管理の分野から企業の繁栄と労務環境の整備をサポートする社会保険労務士法人です。 多様化する労務管理に適切に対応するべく、サービスを行っております。
給与計算業務を請け負い、生産活動に専念できるよう様々なニーズに対応できる体制をとっております。
人事評価制度の作り方にお悩みの企業様へのコンサルティングを行っております。
割増賃金の猶予の終了
令和5年4月1日から中小企業に対しての時間外割増の猶予が終了します。 月60時間を超える時間外労働時間に対して割増率が25%から50%になります。 今から会社の
続きを見る
70歳までの雇用確保
「70歳まで働く機会の確保」が政府で議論されています。 1.年金財源の確保のため 2.超高齢化の日本の労働力の減少 3.長寿社会における健康の確保 以上の問題を
令和7年6月18日 『熱中症対策をしましょう』
熱中症は真夏に起こるものというイメージがあると思いますが、近年は気候変動の影響により、6月でも気温が35度近くになるという傾向にあります。 日中は少し動いただけ
令和7年6月11日「出産費用を原則無償化へ 2026年度を目途に検討」
厚生労働省は2026年度を目途に 標準的な出産費用における自己負担の原則無償化を実現する方針を発表しました。 全国の出産費用の平均額が年々上昇を続けている現状を
English