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令和2年1月21日「労働時間の上限規制」

2020年1月21日

昨年度より、大企業から労働時間の上限規制が始まり、

いよいよ2020年4月から中小企業も対象になります。

大企業の遵守状況等はまだはっきりしていないようですが、

労働時間の削減を目指し、様々な取り組みを行っているようです。

そのしわ寄せが中小企業に来ているかもしれませんが、

中小企業でも労働時間の上限規制が始まりますので、

労働者の労働時間の管理は、必須となります。

労働時間の上限規制を準備するためには、単純に時間を管理するだけでは、

問題は解決しないことが多くあるようです。

・残業代を生活資金として頼りにしている人

・管理職の労働時間の増加

・売り上げの減少(コスト増加)

など

事前に準備をしておかなければ、経営の危機にも直結する問題が

山積しているようです。

労働時間の上限規制についての専門家は、

「社会保険労務士」であります。

ぜひお困りの際は、ご相談ください。

 

宮﨑

 

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